ALTERNANT CHEF DE PROJET DIGITAL REIMS H/F
chez ArcelorMittal en France - Candidats Internes

Date de Publication: 10/04/2024

Description de l'offre

Au sein d’une équipe composée d’un manager et d’un chef de projet, vous interviendrez en tant que qu’Alternant Chef de projet sur une pluralité de sujets digitaux, et en collaboration avec les équipes européennes IT du périmètre ArcelorMittal Distribution Europe.

Vous serez amené à participer à des projets tels que des déploiements de SAP, des améliorations du site d'e-commerce, des améliorations des logiciels de ventes, le déploiement d’un projet Marketplace et de Digitalisation de la Supply Chain.

Vos principales missions seront :

• Gestion, participation et suivi de projet : est garant de la bonne gestion du projet (planning, budget, communication), participe aux instances avec les équipes projets et les Team Leaders IT & Business.

• Préparation et participation aux revues stratégiques : prépare et améliore les supports des différentes instances mensuelles, trimestrielles ou annuelles.

• Documentation et participation à l’amélioration continue des process: garant de la documentation des projets (suivi des actions et des décisions), conformité, préparation/ suivi des audits

• Achats : cadrage du besoin métier, lancement d’appels d’offres sur de la prestation de conseils IT, s’assure du respect des budgets et de la contractualisation.

• Contract Management : participe à la rédaction et au suivi contractuel, gestion des renouvellement de contrats, participe aux réunions fournisseurs et rédaction des supports de sourcing.

• Communication Interne : développe les channels internes, création de contenu, maintien des organigrammes.

profil requis :

Formation : Master Ecole de Commerce, Ingénieur, Université, avec un attrait pour les technologies digitales.


Compétences recherchées :

Niveau Professionnel en Anglais : rédaction des supports principalement en langue anglaise, société multiculturelle

Connaissance Pack Office, en particulier Excel et compétences sur d’autres outils appréciées

Rigueur Rédactionnelle

Aisance relationnelle et facilité d’adaptation

Esprit critique et force de proposition

Priorise, aime travailler sur une pluralité de sujets et projets


Date de démarrage : Septembre 2024

Durée d’alternance : 1 ou 2 ans

Poste basé à REIMS


We are engaged to build an inclusive work culture that offers equal opportunities for all employees irrespective of their diverse backgrounds.

Résumé de l'offre:

  • Type de contrat: Contrat de professionnalisation
  • Lieu: Reims, Grand Est
  • Expérience: Non précisé
  • Date de Publication: 10/04/2024

Qui sommes-nous?

Il y a des expériences qui nous transforment !

En déposant votre candidature sur notre site, vous accédez à l’opportunité « d’être vu » par tous les chargés de recrutement de l'équipe RH !

Parce que pour nous, la diversité humaine et sociale est une richesse avant tout, nous recherchons des profils multiples. Tous les métiers, tous les parcours, toutes les personnalités sont les bienvenus.

Notre politique Ressources Humaines est basée sur la reconnaissance des compétences. C’est ainsi que nous recrutons de nombreux nouveaux profils tous les ans.

Travailler chez nous, c’est bénéficier de notre image de leader dans notre secteur, mais aussi de notre large choix de métiers et de destinations grâce auxquels vous pourrez apprendre, renforcer vos compétences et nous faire partager vos qualités.

Vous cherchez un nouvel emploi? Découvrez ces opportunités actuelles: Conducteur de locotracteur, Opérateur de production et Technicien de maintenance