Logista
at Heartland Alliance

Date Posted: 7/14/2020

Job Description

Organización

Heartland Alliance International (HAI)

Página Web

www.heartlandalliance.org/international

Puesto

Logista

Lugar de trabajo

 Tumaco

Tipo de contrato

Contrato a Término definido (12 Meses con posibilidad de extensión)

Número de vacantes

1

General

Heartland Alliance International (HAI) es una entidad sin ánimo de lucro con sede principal en Chicago, EEUU. Fue creada con la misión de promover los derechos humanos y proveer servicios a comunidades que viven, en situaciones de alta vulnerabilidad, pobreza o en contextos de conflicto o violencia. HAI trabaja para proveer sistemas de apoyo y protección que sean de alta calidad y sostenibles. Los programas globales de HAI en salud pública trabajan con organizaciones locales para comprometer a las comunidades en la entrega de servicios de salud, la construcción de capacidades, el apoyo, y la movilización de la comunidad para las personas más marginadas y en mayor riesgo en el mundo. Nuestro objetivo es organizar y empoderar a las poblaciones altamente vulnerables a nivel local, para que sean auto-sostenibles y aboguen por sí mismos. HAI actualmente implementa proyectos en: Colombia, Iraq, Burundi, Nigeria, República Dominicana, República Demócrata del Congo, México, Haití, Ghana, y Cote d'lvoire.

Proyectos Actuales

ACOPLE es un proyecto humanitario de Cooperación Internacional conformado por una alianza de organizaciones nacionales e internacionales, unidas para brindar servicios de salud mental y atención psicosocial a las víctimas del conflicto armado. Particularmente a personas que sufren estrés post-traumático a causa de hechos victimizantes tales como desplazamiento, desaparición forzada, violencia sexual, entre otros. Los principales servicios que proporcionan los Centros ACOPLE de Buenaventura y Quibdó son: tratamiento psicológico, intervención psicosocial individual y grupal, acompañamiento en gestiones de trabajo social y formación a otras organizaciones para el conocimiento y manejo apropiado de la Salud Mental y atención psicosocial. 

MAS Resiliencia abordará las necesidades de salud mental, salud sexual y reproductiva; y protección de la región Pacífico (Cauca, Valle del Cauca, Chocó, Nariño), así con en el departamento de Córdoba, fortalecerá la capacidad institucional y fomentará la resiliencia en las comunidades mediante servicios de SMAPS de vanguardia y la orientación hacia otros servicios importantes, que incluyen servicios para los sobrevivientes de la violencia sexual y de género (VSG). Este proyecto también tiene como objetivo aumentar la capacidad de las instituciones gubernamentales para responder a las necesidades mencionadas, y así lograr estructuras de coordinación humanitaria y mecanismos de asistencia gubernamental para las víctimas. La población meta del proyecto es sobre todo la población víctima del conflicto armado interno, población en situación de desplazamiento forzado, así como también la población migrante. El proyecto tiene un énfasis especial en las comunidades afrocolombianas, comunidades indígenas y comunidades campesinas de zonas rurales de los departamentos focalizados.

Objetivo del Cargo

Responsable de apoyar la operación de la  oficina de territorio, planificar los movimientos logísticos y dar seguimiento a la seguridad de los equipos durantes los trayectos.  Así mismo, apoyará el funcionamiento y administración de las necesidades operativas en términos de equipos, mantenimiento, materiales, servicios de la oficina de territorio apoyando al/la Coordinador/a de Territorio.

Posición dentro de la organización

La supervisión del cargo será ejercida por el/la Sub Director de Operaciones. Las relaciones funcionales esenciales son con su equipo de trabajo de la oficina de territorio  (Coordinador/a de Territorio , Psicólogos/a, Trabajador/a Social, Agentes Comunitarios), Director/a Clínico/a, Director Financiero y Administrativo (DFA) y Director País. Es responsable directo de la del mantenimiento de la oficina, planificación de rutas y acompañamiento del equipo en misión, incluyendo Psicólogos/as, trabajador/a social y agentes comunitarios psicosociales.

El desempeño del  Logista será evaluado semestralmente por el/la Gerente de Proyecto y el Sub Director de Operaciones.

Responsabilidades a Desarrollar

El Logista será responsable de dar seguimiento a diversos procesos y actividades de los proyectos actuales:

  • Concertar con el/la Coordinador/a de Territorio la programación mensual de actividades que requieran acciones logísticas.
  • Supervisar el buen funcionamiento de la oficina en la que esté asignado/a.
  • Apoyar a la oficina en la procuración y compra de insumos y materiales de trabajo, gestión con proveedores, traslado de provisiones, etc.
  • Ser el punto focal de las comunicaciones de seguridad entre el terreno y la oficina de Cali brindando un mínimo de un informe mensual a la oficina de Cali en materia de seguridad e informando puntualmente cualquier evento de seguridad que afectaría las actividades en la zona.
  • Seguir estrictamente los procedimientos y protocolos de seguridad en la zona
  • Trabajará en coordinación con y seguirá las recomendaciones del Coordinador de Seguridad de la organización.
  • Mantener actualizado un Consolidado de Eventos de Seguridad que se alimentará con las novedades que sucedan en la zona, con la guía y colaboración del Coordinador de Seguridad de Colombia  
  • Velar por que todos los miembros del equipo utilicen los elementos de seguridad en la zona.
  • Asegurar que la logística esté dispuesta para la realización de las acciones del proyecto.
  • Ser responsable del manejo de los recursos asignados a la logística de las misiones y enviar oportunamente las legalizaciones a la oficina de Cali.
  • Asegurar que los protocolos de comunicación y monitoreo se sigan de acuerdo a lo establecido en la aprobación de las misiones.

Mantenimiento y utilización de equipos:

  • Llevar un control pormenorizado del mantenimiento de los equipos de la oficina (generadores, botes y otros).
  • Asegurar que siempre tengan a mano los materiales de auxilio para misiones y traslados

Mantener un control escrito de las misiones realizadas con el equipo, detallando origen, destino, kilometraje recorrido, combustible gastado, etc.Monitorear la seguridad de las rutas.

 

Perfil



Educación

Requisitos imprescindibles:

  • Bachiller o técnico medio.

  • Se valorará positivamente:
  • Conocimiento de las zonas geográficas donde implementará el proyecto.
  • Conocimientos certificados de mecánica automotriz y mantenimiento de vehículos



Exp eriencia

Requisitos imprescindibles:

  • Con experiencia en logística organizacional y manejo de equipos de al menos 5 años, con ONGs locales o internacionales.
  • Licencia de conducir vigente
  • Cartas de recomendación
  • Experiencia previa en trabajo en el ámbito de los derechos humanos y particularmente con población desplazada y/o víctimas del conflicto armado;

Se valorará positivamente:

  • Experiencia acompañando equipos en el terreno, particularmente en entornos interculturales.
  • Experiencia anterior con la zona del Pacífico y/o en Córdoba.

Aptitudes / Actitudes

  • Persona flexible y disponible;
  • Persona eficiente, ágil y organizada, responsable y con iniciativa;
  • Capacidad para trabajar en equipo, puntual, ordenada y discreta;
  • Excelentes habilidades interpersonales, comunicación asertiva, capacidad para resolución de conflictos y manejo del error;
  • Empatía ante el dolor ajeno y capacidad para manejar asertivamente situaciones de conflicto;
  • Paciencia y un sentido del humor;
  • Respeto por la diversidad y la interculturalidad;
  • Afinidad y compromiso con los mandatos de HAI International;
  • Enfoque a los resultados y persistencia para alcanzar los logros;

Condiciones e
Instruciones para aplicar a esta convocatoria

 Cómo aplicar:

Las personas interesadas deben visitar el link https://heartlandalliance.bamboohr.com/jobs/  antes del 20 de Agosto de 2019 

Por favor tenga en cuenta que no se considerarán aquellas aplicaciones recibidas en fecha posterior a la fecha indicada. Las hojas de vida serán revisadas tan pronto como sean recibidas. Por lo cual, promovemos que los candidatos hagan una aplicación temprana a la fecha límite.

Entrevistas: Se realizarán las entrevistas según se vayan recibiendo las hojas de vida.

Tipo de Contrato: Contrato laboral a término fijo Periodo de prueba: 2 meses.

Disponibilidad : Inmediata.

Remuneración: A convenir dependiendo de las cualificaciones de la persona candidata.

Job Snapshot

  • Employee Type: Full-Time
  • Location: Coffeyville, KS
  • Job Type: Other
  • Experience: Not Specified
  • Date Posted: 7/14/2020

About Us

It’s more than a job, it’s a purpose.


Heartland Alliance—the leading anti-poverty organization in the Midwest— believes that all of us deserve the opportunity to improve our lives. Each year, we help ensure this opportunity for nearly one million people around the world who are homeless, living in poverty, or seeking safety. Our multicultural staff are passionate about our mission and make Heartland Alliance a dynamic and exciting place to develop your career.


Join the Heartland Alliance Talent Network today to stay up-to-date on our current openings as they become available!

What is a Talent Network?

Talent Networks enhance your job search and application process. Whether you choose to apply or just leave your information, we look forward to staying connected with you.

Why Join?

  • Receive alerts with new job opportunities that match your interests
  • Share job opportunities through Social Media or email