Machine/Equipment Operator II (2893)
bei ITW Employee Network

Veröffentlicht: 17.04.2019

Stellenbeschreibung

Paslode, an ITW company, currently has an opening for a Machine Operator II for 3rd shift (8:00 p.m. - 6:30 a.m. M-T) in its Pocahontas, AR facility to perform setup, operation and preventative maintenance of nail collation lines.

Paslode, a division of ITW’s North America Construction Businesses, has continued to shape the way homes are built for the past 50 years. As the pioneer and leading provider of innovative, differentiated fastening solutions for wood to wood construction, we offer trades and builders a line of highly engineered tools and fasteners that increase productivity and help them achieve higher quality construction. Our brand and product offering are widely recognized within our industry for superior quality, unparalleled service and unique solutions to industry needs.

ITW offers its employees a path for advancement, a competitive salary, and a comprehensive benefits package designed to help employees care for themselves, their families, and their futures.

CORE RESPONSIBILITIES

  • Proficiently set up and operate equipment to meet facility goals for safety, quality, productivity and teamwork. Equipment includes but not limited to collator, dryer, thread roller and associated equipment.
  • Proficiently maintain machinery through preventive maintenance SOP’s.
  • Perform all quality checks according to SOPs and quality specifications sheets.
  • Follow all prescribed safety practices and procedures.
  • Other duties as needed.

 JOB REQUIREMENTS 

  • High School Diploma / GED
  • Ability to understand basic machinery.
  • Demonstrate a willingness to cooperate in a team environment.
  • Ability to recognize and identify parts, problems, and offer resolution.
  • Ability to read blueprints / specification sheets and follow instructions.
  • Successfully complete supplemental training (i.e. blueprint reading, technical math, and measurement tools).
  • Close vision is required and the ability to focus.
  • Ability to occasionally lift or move up to 50 pounds safely.

ITW is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religion, national origin, disability, protected veteran status, age, or any other characteristic protected by law.

We do not accept unsolicited resumes. To be considered an applicant, please apply online to a specific job posting. 

If you are a qualified individual with a disability and are unable or limited in your ability to use or access the online application system process due to your disability, please click [Zum Teilnehmen hier klicken] for information on how to contact us directly

Stellenauszug

Über Uns

Willkommen auf der ITW-Website „My Career“!

Die ITW-Website „My Career“ und unser Mitarbeiter-Talentnetzwerk erleichtern Ihnen den Zugang zu internen Stellenausschreibungen. So können Sie die Chancen, die Ihnen unser Unternehmen bietet, optimal nutzen.

Auf der Website „My Career“ können Sie nach offenen Stellen bei ITW suchen und sich online bewerben.

Über das Talentnetzwerk für ITW-Mitarbeiter können Sie für Ihre Stellensuche ein persönliches Profil anlegen, das Ihren Interessen und Ihrer Berufserfahrung entspricht. Nachdem Sie sich im Netzwerk registriert und Ihr Profil angelegt haben, werden Sie über alle internen Stellenausschreibungen informiert, die zu Ihrem Profil passen.

Nicht vergessen: Um für interne Stellen in Betracht gezogen zu werden, müssen Sie seit mindestens 12 Monaten in Ihrer gegenwärtigen Rolle tätig sein und die an Sie gerichteten Leistungserwartungen erfüllen. Ausnahmen von den Auswahlkriterien müssen von Ihrem Betreuer bei Human Resources und der für Sie zuständigen Führungskraft genehmigt werden. Weitere Informationen finden Sie im Fragen-Abschnitt (FAQs) dieser Website oder im Leitfaden für Mitarbeiterressourcen, den Sie hier finden.

** Wenn Sie einen befristeten Arbeitsvertrag haben, lesen Sie bitte noch einmal die entsprechenden Bestimmungen durch, bevor Sie sich bewerben!