RESPONSABLE ATELIER CHAUDRONNERIE H/F
RH PARTNERS

Date de Publication: 09/05/2019

Description de l'offre

Créé en 1976, le groupe ROSSI AERO (270 personnes - 3 sites - CA de 35 millions €), sous-traitant de rang un de l’industrie aéronautique, est une entreprise familiale spécialisée dans la réalisation de pièces de structure et de sous-ensembles à forte valeur ajoutée pour les constructeurs et les équipementiers aéronautiques (petite et moyenne série, pièces de rechange, speedshop). ROSSI AERO est doté de savoir-faire intégrés, à la fois dans l'usinage de précision d'alliages légers et de métaux durs, la tôlerie-chaudronnerie, le traitement de surface et l'assemblage, qui lui permettent de répondre aux plus hauts standards de qualité tout en respectant les délais de livraison.
Dans un contexte de très forte croissance depuis plus de 10 ans, le groupe ROSSI AERO recherche pour le site de Muret (effectif 64 personnes – activités speed-shop et série) son

Responsable Atelier Chaudronnerie H/F

Rattaché(e) à la Responsable de Site, vous encadrez l’équipe en place, composée d’une dizaine d’opérateurs répartis sur les activités chaudronnerie, presse, découpe laser et usinage. Vous assurez le bon fonctionnement de l’atelier dans un souci permanent d’amélioration continue.

Vos principales missions :
- Animation et gestion d’équipe : planning, coordination du travail, formation aux procédures et bonnes pratiques, accompagnement à la montée en compétences, entretiens annuels
- Management de la performance opérationnelle : pilotage de l’activité dans un souci d’amélioration continue, suivi des indicateurs, identification des problématiques et des personnes ressources pour les résoudre, exploitation des retours d’informations afin d’optimiser l’efficacité de la production
- Organisation et suivi de l’activité de l’atelier : suivi de la production et des livraisons des commandes dans le respect des cahiers des charges, anticipation des plans de charge en fonction des contraintes de production
- Management de la sécurité, propreté et qualité : formation aux règles et procédures, contrôle de leur bonne application
- Participation à l’amélioration de l’appareil de production : identification des dysfonctionnements, sollicitation des personnes aptes à gérer les pannes, proposition de pistes d’amélioration en lien avec les autres services (qualité, achats, maintenance, méthodes, logistique), réflexion sur les projets d’investissements
- Reporting et gestion des documents nécessaires à la traçabilité (fiches de qualification, comptes-rendus…)

profil requis :

Fort(e) d’une expérience de 3 ans au moins, idéalement dans l’industrie aéronautique, sinon dans l’automobile, ou autre secteur industriel dont les process de fabrication relèvent de la tôlerie, vous disposez de solides connaissances techniques en chaudronnerie. Vous maîtrisez le pilotage des indicateurs de performance et vous savez utiliser des techniques de résolution de problèmes (5S, management visuel de la performance…). Vous justifiez d’une expérience de 3 ans au moins en management opérationnel d’équipe de production.
Votre investissement, votre engagement, votre esprit d’équipe, votre sens du service client et votre disponibilité seront des atouts essentiels pour réussir sur ce poste. D’un tempérament communicant, faisant preuve de bienveillance vis-à-vis de l’équipe, vous êtes à l’écoute de vos collaborateurs, vous montrez l’exemple, et vous avez à cœur d’accompagner leur montée en compétences mais aussi leur autonomie et responsabilisation.
Votre capacité à anticiper et à faire preuve d’adaptation et de flexibilité vous permettra d’être à l’aise en environnement exigeant, rythmé, et parfois soumis à la pression. Faisant preuve d’une grande rigueur et de bonnes capacités de synthèse, vous faites en sorte de formaliser, respecter et faire respecter les procédures en place, toujours dans un objectif d’amélioration continue.
Maîtrise des bases du Pack Office, ouverture à travailler sous ERP et à monter en compétences sur la pratique de l’anglais (sans niveau minimum attendu). Poste à pourvoir en CDI à Muret.
Vous souhaitez rejoindre une équipe soudée autour d’un projet stratégique baptisé plan 2020, et vivre une vraie aventure humaine ?
Merci de déposer votre candidature sous la référence MPKE 3033

Résumé de l'offre:

  • Type de contrat: CDI - temps plein
  • Lieu: Toulouse, Occitanie
  • Expérience: Non précisé
  • Date de Publication: 09/05/2019

Qui sommes-nous?

Recrutement ou gestion de carrière, notre mission est de vous accompagner à chaque étape de votre vie professionnelle.

Vous cherchez un nouveau poste, vous souhaitez évoluer, faire un Outplacement… ? Nos experts vous accompagnent dans vos recherches et votre réflexion avec une démarche personnalisée et des méthodes prouvées.

Qu’est-ce qu’un réseau de talents?

Les réseaux de talents sont conçus pour optimiser la recherche d’emploi et l’envoi de candidatures. Que vous décidiez de déposer votre candidature ou simplement d’enregistrer vos coordonnées, nous nous ferons un plaisir de rester en contact avec vous.

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