RESPONSABLE GRANDS COMPTES H/F
RH PARTNERS

Date de Publication: 13/03/2019

Description de l'offre

La mission :

Comme « RH Partners, L’humain au cœur des entreprises ! », votre mission est de favoriser les conditions d’engagement & de performance des femmes et des hommes de l’entreprise. Nous recherchons une personne enthousiaste à l’idée de travailler avec et pour un réseau de cabinets de conseil en RH et management, et dont l’objectif est que les choses se fassent.

L’équipe :

Vous êtes rattaché.e au Président du Groupe RH Partners, travaillez en lien étroit avec le Conseil d’administration, collaborez avec le service marketing, les experts métiers (QVT, Transformation, management de transition…) et consultants et profitez du soutien d’une assistante ADV. Vous bénéficiez à votre entrée d’une formation complète à notre offre. Chaque année, ce sont plus de 1000 clients qui comptent sur nous pour réaliser près de 5000 missions. Notre esprit : https://goo.gl/phiJQH

Le job :

A partir d’un portefeuille clients et prospects (grands comptes et sociétés Multisites) et au profit des cabinets du réseau RH Partners, en France et à l’international, vous :
1. Promouvez et vendez l’ensemble des prestations RH Partners (accompagnement des transformations, Stratégie, politique & processus RH, Développement des potentiels & mobilité professionnelle, recrutement des talents).
2. Rédigez des offres techniques et réponses aux appels d’offres que vous négociez et défendez face aux jurys.
3. Coordonnez les campagnes de production en région.
4. Obtenez des référencements auprès des entreprises, organismes et institutions.

profil requis :

Vous :
• Organisé.e dans le déploiement de votre stratégie commerciale pour la détection d’affaires et le déploiement d’un réseau d’influence et/ou de développement de business
• Capable de jongler entre les différents registres d’échanges selon que vous êtes face à un acheteur, un responsable opérationnel, un DRH, etc.
• Engagé.e dans des relations éthiques, de confiance et respectueuses de nos valeurs.
• Soucieux.se d’excellence et d’apporter la réponse la plus compétitive et efficiente au regard du besoin identifié.
• Suffisamment audacieux pour innover et ouvrir de nouvelles voies, en interne et aux clients

Profil :

Issu.e d’une formation supérieure en Commerce ou Ressources Humaines, vous disposez déjà d’une expérience réussie dans la vente de services RH grâce à votre âme de développeur.se, votre désire de conclure et votre passion pour l’humain.
Autonome, force de proposition, disponible pour participer ou intervenir auprès de différents clubs d’affaires, vous disposez d’excellentes capacités de communication verbale, écrite et téléphonique.
Vous êtes capable d’apprendre rapidement et vous approprier une palette d’offres riche et variée mais aussi large et technique. Vous savez travailler sous pression et organiser vos priorités.

CDI

Statut Cadre
Rémunération : 80 à 100K€ (+ avantages : tickets restaurant, téléphone, ordinateur portable)

Poste basé à Paris

Résumé de l'offre:

  • Type de contrat: CDI - temps plein
  • Lieu: PARIS
  • Expérience: Non précisé
  • Date de Publication: 13/03/2019

Qui sommes-nous?

Recrutement ou gestion de carrière, notre mission est de vous accompagner à chaque étape de votre vie professionnelle.

Vous cherchez un nouveau poste, vous souhaitez évoluer, faire un Outplacement… ? Nos experts vous accompagnent dans vos recherches et votre réflexion avec une démarche personnalisée et des méthodes prouvées.

Qu’est-ce qu’un réseau de talents?

Les réseaux de talents sont conçus pour optimiser la recherche d’emploi et l’envoi de candidatures. Que vous décidiez de déposer votre candidature ou simplement d’enregistrer vos coordonnées, nous nous ferons un plaisir de rester en contact avec vous.

Pourquoi vous inscrire?

  • Pour recevoir des alertes sur les nouvelles offres d’emploi qui répondent à vos attentes;
  • Pour partager des offres d’emploi via les réseaux sociaux ou par courriel