1st Shift Forklift Operator
en The Ōnin Group

Fecha de publicación: 06/07/2025

Descripción del empleo

Job Description

🚨 NOW HIRING: 1st Shift Forklift Operator 🚨

📍 Location: Leeds, AL

💲 Pay: $17–$18/hr (Based on Experience)

🕒 1st Shift

Onin Staffing is looking for a reliable and experienced Forklift Operator to join a warehouse team that manufactures the metal components used in signs across the country. If you have shipping and receiving experience and strong attention to detail, this is a great opportunity to grow with a company that values hard work and consistency.



🔧 Key Responsibilities:

  • Operate forklifts to move, load, and unload metal materials
  • Perform accurate shipping and receiving tasks
  • Label and organize materials for production and delivery
  • Inspect incoming/outgoing loads for quality and accuracy
  • Maintain a clean, safe, and organized workspace
  • Assist with inventory and general warehouse duties


✅ Qualifications:

  • 1+ year forklift experience
  • Shipping and receiving experience required
  • Detail-oriented with a strong work ethic
  • Able to lift up to 50 lbs and stand throughout shift
  • Positive attitude and team-focused


🏆 What We Offer:

  • Competitive pay based on your experience
  • Full-time, steady 1st shift hours
  • Supportive work environment
  • Opportunities for long-term placement


Benefits

This is an amazing opportunity for job seekers to enjoy competitive pay, tons of overtime, and radically affordable health insurance after 30 days.


- Competitive pay rates

- Tons of Overtime Available

- Competitive Pay Rate of $15.75/hr

- 2nd Shift Schedule, Monday - Saturday

- Immediate Hiring

- Radically Affordable Health Insurance after 30 days

- Affordable health insurance you can actually use, including $5 copays, $5 prescriptions, and free Telehealth services


What You'll Do: Production Position


- Performing job duties efficiently

- Following safety protocols

- Working well in a team environment

- Attention to detail

- Adapting to changing work demands

Resumen de la oferta

  • Tipo de contrato: Empleado a jornada completa
  • Ubicación: Leeds, AL
  • Tipo de empleo: Otros
  • Experiencia: Sin especificar
  • Fecha de publicación: 06/07/2025

Sobre Nosotros

Nuestro negocio es gente.

The Ōnin Group es una colección privada de empresas enfocadas en la gente. Fundado en 1994 en el espacio prestado de la oficina en Garland, TX, y armado con solamente muebles plegables y un teléfono, el nuestro es una historia de Cinderella. Nuestro negocio principal es la dotación de personal. Hoy estamos entre el dos por ciento más alto de compañías de personal domésticas en volumen y rango de ventas, como una de las firmas de personal de SIA que crecen más rápido año tras año. Nuestras marcas de personal son Onin Staffing, Excelsior Staffing, Soluciones A3, Focus IT y Onin Professional Search. Con oportunidades en los 50 estados, estamos buscando individuos motivados para contratar a directo, alquiler directo y trabajo de proyecto.

Creemos que nuestros empleados son una responsabilidad y no una mercancía. Esa es la diferencia Ōnin. Con más de 80 oficinas de servicio completo, Ōnin Staffing y Excelsior Staffing se enfocan en negocios industriales y de oficina de alto volumen, mientras que Ōnin Professional Search, A3 Solutions y Focus IT ofrecen una amplia gama de servicios especializados en alta tecnología, logística, seguros y Sectores de la manufactura en TI, Ingeniería, Gestión, RRHH, Finanzas y Ventas.

No contratamos a temporeros - contratamos compañeros de equipo. Tratar bien a las personas y acercarnos a nuestras relaciones comerciales con un corazón de servicio es simplemente lo correcto, de modo que es ahí donde empezamos. A medida que la guerra por el talento se calienta, debemos tener grandes relaciones con los mejores empleados que el mercado tiene para ofrecer en cualquier nivel. Invertimos más de 10% de nuestra ganancia bruta en nuestra fuerza de trabajo en forma de un plan de vacaciones liberales y vacaciones pagadas, robusto beneficios de salud, programas de bonificación e incluso una beca para la educación continua, pero la diferencia real es la forma de ver la fuerza de trabajo. Nuestros empleados no están definidos por la duración de su asignación. Si un empleado trabaja con nosotros dos días o dos años, son parte de un equipo - son compañeros de equipo.

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