Forklift Operator
en The Ōnin Group

Fecha de publicación: 09/06/2025

Descripción del empleo

Job Description

This is an amazing foot-in-the door opportunity to get full-time pay and affordable health insurance after just 30 days!

  • Full-time 40+ a week - Weekly Pay
  • 1st shift & 3rd shift; Overtime options available
  • Flexible Schedule (3 days on - 3 Days off ) (Rotating Weekends)
  • Opportunity to be hired on permanently
  • Affordable health insurance you can use, including $5 copays, $5 prescriptions and free Telehealth services.

What You’ll Do As a Forklift Operator:

  • Follow instructions from Manager/Supervisor.
  • Fast past work environment
  • Use equipment/tools to complete daily tasks.
  • Unload and load containers/Tires, stack, and store products.
  • Complete the required documentation.
  • All other duties as assigned.


Work Experience

The Preferred Candidate Might Have:

  • 6 months experience operating a forklift in a warehouse environment.
  • Be prepared to Bend/Lift/Squat/Stand throughout the shift.
  • Have a positive attitude and work Ethic.
  • Work in a team environment.
  • Have Steel-toed or composite slip-resistant boots/shoes, (discounted purchasing options available).

Get the benefits, respect, and life you deserve at Ōnin Staffing. Get a job, a better quality of life, and be treated like a member of our team. If you want a better life, join us! It’s time to upgrade.



Benefits

Every Onin Job Comes with These Amazing Benefits:

  • $5 Prescription Drugs
  • $5 Doctor's Visit Copays
  • Free Tele doctor Service
  • Free Counseling Services
  • Life Insurance Included
  • Vision Insurance Included
  • Dental Insurance Included
  • Vacation and Holiday Pay
  • Scholarship Opportunities
  • NEW! 401(k) Retirement
  • NEW! Free Legal Services

If this sounds like something you would be interested in, Apply Now so we can hold a spot for you until we can schedule an interview. We can’t wait to talk to you!

Resumen de la oferta

  • Tipo de contrato: Empleado a jornada completa
  • Ubicación: Lawton, OK
  • Tipo de empleo: Otros
  • Experiencia: Sin especificar
  • Fecha de publicación: 09/06/2025

Sobre Nosotros

Nuestro negocio es gente.

The Ōnin Group es una colección privada de empresas enfocadas en la gente. Fundado en 1994 en el espacio prestado de la oficina en Garland, TX, y armado con solamente muebles plegables y un teléfono, el nuestro es una historia de Cinderella. Nuestro negocio principal es la dotación de personal. Hoy estamos entre el dos por ciento más alto de compañías de personal domésticas en volumen y rango de ventas, como una de las firmas de personal de SIA que crecen más rápido año tras año. Nuestras marcas de personal son Onin Staffing, Excelsior Staffing, Soluciones A3, Focus IT y Onin Professional Search. Con oportunidades en los 50 estados, estamos buscando individuos motivados para contratar a directo, alquiler directo y trabajo de proyecto.

Creemos que nuestros empleados son una responsabilidad y no una mercancía. Esa es la diferencia Ōnin. Con más de 80 oficinas de servicio completo, Ōnin Staffing y Excelsior Staffing se enfocan en negocios industriales y de oficina de alto volumen, mientras que Ōnin Professional Search, A3 Solutions y Focus IT ofrecen una amplia gama de servicios especializados en alta tecnología, logística, seguros y Sectores de la manufactura en TI, Ingeniería, Gestión, RRHH, Finanzas y Ventas.

No contratamos a temporeros - contratamos compañeros de equipo. Tratar bien a las personas y acercarnos a nuestras relaciones comerciales con un corazón de servicio es simplemente lo correcto, de modo que es ahí donde empezamos. A medida que la guerra por el talento se calienta, debemos tener grandes relaciones con los mejores empleados que el mercado tiene para ofrecer en cualquier nivel. Invertimos más de 10% de nuestra ganancia bruta en nuestra fuerza de trabajo en forma de un plan de vacaciones liberales y vacaciones pagadas, robusto beneficios de salud, programas de bonificación e incluso una beca para la educación continua, pero la diferencia real es la forma de ver la fuerza de trabajo. Nuestros empleados no están definidos por la duración de su asignación. Si un empleado trabaja con nosotros dos días o dos años, son parte de un equipo - son compañeros de equipo.

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